Europa debe apostar más por los fundadores jóvenes, instan los líderes tecnológicos

      Europa debe apostar más por los jóvenes fundadores para construir los gigantes tecnológicos del mañana, instaron hoy los líderes de la industria.

      Hablando en la Conferencia TNW, los inversores y directores ejecutivos pidieron un mayor apoyo a la ambición empresarial, antes de que las mejores ideas de Europa y las mentes más brillantes se dirijan a otra parte.

      Kieran Hill, Socio general de 20VC, una firma de capital de riesgo fundada por el presentador de podcast Harry Stebbings, instó a las instituciones del continente a expandir su apetito por el riesgo. "Necesitamos cambiar la forma en que vendemos ambición", dijo.

      Hill cree que cambiar esta mentalidad es clave para producir los próximos líderes empresariales de Europa. Advirtió que los fundadores talentosos de hoy en día a menudo quieren estar en los EE.UU., donde se encuentran los líderes empresariales que los inspiran. También es, agregó, un país que realmente celebra el éxito empresarial.

      "Cuando llegas a una determinada fase en Europa, naturalmente te atrae ir a Silicon Valley o te atrae ir a Nueva York, porque se cree que ahí es donde radica la mejor oportunidad", dijo.

      Sus palabras fueron repetidas por Nicola Ebmeyer, cofundadora y directora ejecutiva de Gain.pro, una plataforma privada de inteligencia de mercado y abastecimiento de acuerdos. La empresa con sede en Ámsterdam se encuentra regularmente entre las nuevas empresas de más rápido crecimiento en Europa. Al principio, sin embargo, las ambiciones de Ebmeyer atrajeron el cinismo en casa.

      Ella ya tenía una carrera estable en McKinsey cuando decidió fundar una startup. Su plan a menudo se ridiculizaba como peligrosamente arriesgado.

      "Nunca había escuchado tantas veces en mi vida,' Nicola, probablemente estés tomando la peor decisión de tu vida'", dijo.

      Ebmeyer cree que su experiencia refleja un problema cultural más amplio en Europa. Ella lo relaciona con una expresión común :" No puedes ser lo que no puedes ver. La frase normalmente se aplica a grupos subrepresentados, pero ella argumenta que " es igualmente válida para el viaje empresarial.”

      "Necesitas gente a tu alrededor para mostrarte lo que es posible; para levantar el listón, para llevarte de la mano, para demostrar que también puedes hacerlo", dijo.

      Hill tiene su propio plan para crear más de estos líderes. En marzo, 20VC respaldó Project Europe, un fondo en etapa inicial para emprendedores menores de 25 años. Más de 120 fundadores europeos, de empresas como Klarna, Mistral AI y Shopify, han unido fuerzas para proporcionar inversión y tutoría para el proyecto.

      El objetivo es mantener emprendedores ambiciosos y talentosos en el continente y brindarles el apoyo que necesitan para prosperar.

      Hill argumenta que existe una necesidad urgente de tal respaldo. Señala que los jóvenes fundadores en Europa tienen las mismas ambiciones que sus contrapartes en los EE. UU., pero ni de lejos tienen el mismo nivel de apoyo financiero. "La infraestructura aquí no está dispuesta a correr riesgos con los jóvenes", dijo.

      Quiere que otros inversores sigan el ejemplo del Proyecto Europa. Criticó la cosecha actual de capitalistas de riesgo del continente por centrarse demasiado en los modelos de negocio y muy poco en la motivación de los fundadores. "Ese es un síntoma de Europa", dijo. "No es cómo opero, pero es cómo veo el 95% de los capitalistas de riesgo. Y el apetito por el riesgo es jodidamente mínimo.”

      En medio de estas críticas, Hill también destacó el impulso positivo. Señaló que varias de las nuevas empresas de más rápido crecimiento en la actualidad, incluidas Mistral, Synthesia y Loveable, ahora tienen su sede en Europa.

      Para construir más de ellos, él y Ebmeyer están de acuerdo, el continente debe asumir un mayor riesgo y apostar más por sus jóvenes fundadores.