El cofundador de Revolut, Vlad Yatsenko, renuncia como CTO.

      TL;DREl cofundador y CTO de Revolut, Vlad Yatsenko, dejará su cargo en julio, pasando a un rol en la junta. Donato Lucia, un veterano ingeniero de ocho años, lo reemplazará mientras el banco digital apunta a una OPI en EE. UU. de $200 mil millones.

      Vlad Yatsenko fue el primer empleado de Revolut. Se unió antes de que el CEO Nik Storonsky lanzara la empresa. Storonsky más tarde le otorgó el título de cofundador, no porque hubiera cofundado el negocio en el sentido convencional, sino porque, como Storonsky le dijo a David Rubenstein a principios de este año, “era más fácil para él reclutar ingenieros si tenía el título de cofundador.”

      Ese comienzo pragmático ha llegado ahora a su conclusión natural. Yatsenko dejará su puesto como director de tecnología el 1 de julio de 2026, pasando a un rol de director no ejecutivo en la junta de Revolut, según Sifted y un comunicado de la empresa.

      “Me siento contento con esta decisión, ya que Revolut ha crecido de una joven y ambiciosa startup a una empresa global madura y de gran impacto,” dijo Yatsenko.

      El sucesor

      El 💜 de la tecnología de la UE Las últimas novedades de la escena tecnológica de la UE, una historia de nuestro sabio fundador Boris, y un arte de IA cuestionable. Es gratis, cada semana, en tu bandeja de entrada. ¡Inscríbete ahora! Donato Lucia, el actual jefe de tecnología de Revolut, asumirá el cargo, que será renombrado como vicepresidente de tecnología. Lucia se unió a la empresa en 2018 como ingeniero de software senior y ha pasado los últimos ocho años construyendo la infraestructura bancaria central de Revolut. Fue ascendido a su puesto actual en abril de 2025.

      La elección señala continuidad más que un cambio de dirección. Lucia es un interno que ha estado construyendo los sistemas que sustentan la expansión de Revolut, y su nombramiento sugiere que la empresa ve su desafío de liderazgo tecnológico como uno de escalar lo que existe en lugar de repensarlo.

      El momento

      La salida de Yatsenko llega en un momento crucial para Revolut. La empresa está apuntando a una OPI en EE. UU. que podría valorarla en hasta $200 mil millones, aproximadamente dentro de dos años. Su más reciente venta secundaria de acciones en noviembre la valoró en $75 mil millones, lo que ya la convierte en la empresa de tecnología privada más valiosa de Europa.

      La trayectoria financiera respalda la ambición. Revolut generó £4.5 mil millones en ingresos en 2025, un aumento del 46% interanual, con un beneficio antes de impuestos de £1.7 mil millones. Ahora atiende a más de 70 millones de clientes en más de 100 países y posee licencias bancarias en el Reino Unido, Lituania y México. Recientemente lanzó una unidad de banca privada y ha solicitado una carta bancaria en EE. UU.

      Las salidas de fundadores antes de las OPI son comunes en la industria tecnológica, y el movimiento de Yatsenko hacia la junta en lugar de una salida limpia sugiere que la transición es amistosa. Pero el momento también es un recordatorio de que la empresa que Yatsenko ayudó a construir desde un escritorio de WeWork es ahora una institución financiera regulada con serias ambiciones B2B y un camino hacia los mercados públicos que exige una gobernanza de calidad institucional.

      De título de startup a asiento en la junta

      La admisión sincera de Storonsky sobre el título de cofundador es reveladora, no porque disminuya la contribución de Yatsenko, sino porque captura el pragmatismo improvisado y funcional de los primeros años de Revolut. Yatsenko fue el empleado número uno. Construyó la tecnología sobre la que ahora opera un banco digital de $75 mil millones. Si el título siempre fue técnicamente preciso importa menos que el hecho de que la infraestructura que creó aún sustenta cada transacción.

      La pregunta para Revolut no es si puede sobrevivir sin Yatsenko en la silla de CTO. Es si una promoción interna de ocho años es suficiente para llevar a la organización tecnológica a través de una OPI, una solicitud de carta bancaria en EE. UU., y el tipo de escrutinio regulatorio que viene con ambos. Lucia tiene el conocimiento institucional. Si tiene el mandato para remodelar la cultura de ingeniería para lo que viene a continuación es algo que solo los próximos dos años revelarán.